根据《高等学校信息公开办法》、《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》（教办函〔2014〕23号）要求，以及学校关于信息公开工作的有关规定，在学校各职能部门、各直属单位、各学院信息公开情况的基础上编制2020-2021学年度信息公开报告。本报告由信息公开概述、主动公开情况、依申请公开和不予公开情况、评议情况、受到举报诉讼复议情况、存在问题及改进措施、其他需要报告的事项和清单事项公开情况表共八部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2020年9月1日起至2021年8月31日止。

本报告电子版可以从江苏海洋大学党务、校务信息公开网站（http://xxgk.jou.edu.cn）下载。如对本报告有任何疑问，请与江苏海洋大学党委办公室、校长办公室联系（地址：连云港海州区苍梧路59号，邮编：222005，电话：0518-85895020）。

一、信息公开概述

2020-2021学年度，江苏海洋大学坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照省委、省政府关于政务公开工作的决策部署和教育部有关要求，坚持把信息公开作为促进依法治校的重要抓手，优化公开平台，创新公开方式，强化信息发布，将学校党务和校务信息公开工作不断做实做好，切实保障全校师生以及社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权，推动信息公开在学校实现高质量发展中发挥重要作用。

（一）注重强化政策学习。组织召开信息公开工作推进会，加强对《办法》、《清单》等相关法规制度和政策文件的学习，持续深化思想认识，不断提升公开意识，正确把握新形势下信息公开工作的特点和要求，做到工作中有法可依，操作上有章可循。

（二）注重丰富公开形式。重视发挥网络信息技术的重要作用，积极拓展公开渠道和形式，充分利用信息公开网站、校园门户网站、微博、微信公众号等各类信息平台及时公开各类党务校务信息，持续推进OA办公系统优化完善，大力推动内部事务公开。

（三）注重扩大公开范围。持续深化学校人才培养、职称评聘、招生就业、财务审计、后勤基建、招投标等重点敏感领域信息公开力度，确保信息公开工作在合法合规、高效常态的前提下，更大程度地推进信息公开和共享。

（四）注重压实工作责任。不断完善信息公开的领导体制和工作机制，初步建立了由校长办公室牵头负责，各职能部门和各学院积极参与的工作机制。重新调整信息工作人员名单，明确各单位、各部门信息公开事项具体负责人。编制印发信息公开手册，指导各单位、各部门做好信息公开工作。

二、主动公开情况

（一）公开数据信息

2020-2021学年，学校多种渠道全方位的开展信息公开工作，充分利用信息公开网、学校门户网站、校报、校园广播、校园宣传栏、官方微博、官方微信公众号等平台。

本学年，按照党务信息和校务消息公开事项清单，在学校信息公开网站发布各类信息共计420条；校园网站发布校内新闻及快讯等1304条、视频和图集4条，点击量超550万人次；办公自动化系统发布、通知、公告等信息共计640余条，其中，各类型重要会议的会议纪要及重大事项情况通报47项；二级网站发布公告通知类信息5500余条；在人民日报、中央电视台、中国教育报、中国教育电视台、中国青年报、中国自然资源报、新华日报、荔枝新闻、连云港日报等主流媒体刊发各种新闻宣传报道100余篇；微信发布有关信息255条；微博发布相关信息2600条，本学年共刊发《江苏海洋大学报》17期，每期印刷5000份。

（二）重点领域情况

2020-2021学年，招生与就业处严格按照招生考试时间节点，在江苏海洋大学门户网站、信息公开网站上公布招生章程、招生计划、录取分数等信息。对于本科生招生分为普通招生、对口单招、预科类、专转本、艺术体育类进行详细说明，并且提供招生咨询及考生申诉渠道服务。

本学年，财务处严格遵守财务公开要求，在江苏海洋大学信息公开网站、财务处网页上公布年度预决算、收费项目和收费标准等信息。成立财经工作委员会不定期对部门预算执行情况和财经方面重大事项开展调查研究，加强财务工作的严谨性、真实性。

本学年，学校对正科级以上领导干部岗位调整和新任领导干部公示了70余人次，广泛征求各方意见。人事处严格依照学校人事管理、招聘流程，在江苏海洋大学信息公开网站、人事处网页上公布招聘教师、辅导员、行政管理人员笔试和面试安排、拟录用名单及体检通知等信息。

三、依申请公开和不予公开情况

信息公开办公室通过信件、电子邮箱等方式接收社会各界申请公开和不公开情况，在2020-2021学年中，未收到信息公开和不予公开申请。

四、评议情况

本学年，学校信息公开工作做到真实、及时、全面，得到全校师生和社会各界的广泛认可和好评。

五、受到举报诉讼复议情况

一年来，涉及到与师生相关的教学、科研和社会服务等信息通过各种渠道及时公开，未曾出现举报、诉讼和复议的情况。

六、存在问题及改进措施

2020-2021学年，在上级部门的指导下，学校大力开展信息公开工作，工作流程越发规范化，各职能部门公开积极性显著提高。但是，在工作中还存在一些问题需要改进，信息公开队伍人员配备少，公开内容不够全面，报送信息速度较慢等问题。

下一步，学校将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持立德树人根本任务，牢记为党育人、为国育才使命，始终把信息公开作为推进学校治理体系和治理能力建设的重要抓手，按照省教育厅关于推进信息公开的总体安排，进一步深化思想认识，压实主体责任，创新公开方式，加强各单位、各部门的统筹联动，强化信息发布、政策解读和平台建设，不断提高公开实效，更好地服务学校内涵建设。一是适应新的形势和要求，进一步健全完善学校信息公开领导体系和制度机制。二是强化“以公开为原则，不公开为例外”的理念，进一步确保《清单》明确规定应该公开的内容及时公开到位。三是主动回应社会关切，进一步拓展学校信息主动公开的范围、内容和方式。四是加强信息公开平台建设，进一步增强门户网站、各专题网站、信息公开网站等公开平台的快捷性、互动性和便利性。五是加大信息公开工作的学习调研、宣传培训和督促指导力度，进一步提升学校信息公开工作的综合能力和水平。

七、其他需要报告的事项

2020-2021学年，信息公开办公室依规开展工作，做到重点领域信息细化公开，并做到实时监督，无其他需要报告的事项。